Protože většinu času trávíte se spolupracovníky v kanceláři, je přirozené, že se kdysi profesionální pocity pomalu začnou přeměňovat na romantickou přitažlivost. Pokud máte zájem oslovit spolupracovníka v kanceláři a flirtovat s ním, jděte do toho! Zajistěte však, aby vaše úsilí zůstalo přátelské a bylo prováděno s extrémní péčí, aby se poté situace mezi vámi dvěma necítila trapně nebo nepříjemně.
Krok
Část 1 ze 3: Udržování přátelských vztahů
Krok 1. Usmějte se na něj
I když je to velmi jednoduché, úsměv a zdvořilost jsou dokonalým způsobem, jak ukázat svůj zájem! Vzhledem k tomu, že atmosféra v práci je obecně velmi profesionální, zkuste mu ukázat veselejší a přátelštější chování, abyste ho odlišili od ostatních svých spolupracovníků.
Úsměv nebo lehký vtip je zdvořilá forma flirtování a neporušuje profesionální hranice. Pokud se na vás usměje a dá vám pozitivní odpověď, je pravděpodobné, že se o vás také zajímá. Pokud se však zdá, že se vašemu úsilí vyhýbá nebo mu vzdoruje, okamžitě ustupte, aniž byste se cítili trapně
Krok 2. Použijte práci ke zlepšení nálady
Zkuste například do svého e -mailu o práci přidat řadu veselých vtipů nebo poslat vtipný obrázek aplikace online chatu, když jste vy dva v práci. Kromě toho si můžete také udělat lehkou legraci ze setkání, kterého jste se oba ráno zúčastnili.
Pamatujte si, že vy dva máte alespoň jednu společnou věc: práci. Proč toho nevyužít k zahájení rozhovoru s ním? Ujistěte se však, že nevyvoláváte zbytečné pomluvy o ostatních spolupracovnících, zejména proto, že budete chtít být vnímáni jako pozitivní osoba. Také se vyhněte hrubým vtipům, aby váš vztah zůstal na ležérní a přátelské cestě
Krok 3. Nabídka pomoci s dokončením projektu, na kterém pracuje
Pokud je pověřen velkým projektem nebo musí pracovat pozdě v kanceláři, nabídněte mu doprovod a pomoc. Zeptejte se ho, jakou pomoc potřebuje. Věř mi, lehkomyslný je velmi přátelská postava. Navíc bude vědět, že máte zájem trávit s ním více času.
Pokud zmešká důležitou schůzku nebo nepřijde do kanceláře při oznámení nového vybavení nebo zásad, zapište si všechny informace na papír a dejte mu je nebo je předejte telefonicky. Opět jste mu pomohli a dokázali jste o něj projevit zájem! Zkuste říci: „Uh, nepřišel jsi včera, že? Tady jsem zaznamenal některé věci, které byly na schůzce pro vás řečeno. " Díky tomu také bude vědět, že jste si vědomi jeho nepřítomnosti
Krok 4. Kupte mu kávu nebo oběd
Káva nebo oběd je forma „odměny“, která nezní příliš agresivně. Jeho význam je mnohem neutrálnější než květiny, ale stále může ukázat, že o něm přemýšlíte. Kromě toho máte také možnost ho oslovit a zahájit konverzace s tématy mimo práci s ním.
Když se chystáte objednat kávu, zeptejte se ho, jestli by ji také chtěl. Pokud ano, s největší pravděpodobností uvede název nabídky, kterou si objednává nejčastěji. Díky tomu také víte, co mu v budoucnu objednat! Navíc budete mít příležitost vyjádřit o něj svůj zájem, usmívat se a nabídnout mu, že pro něj uděláte něco pozitivního, aniž byste obětovali profesionalitu
Krok 5. Udržujte fyzický kontakt na minimu
Fyzický kontakt na veřejných místech, zejména v kanceláři, může ostatním lidem způsobit nepříjemné pocity. Vaši spolupracovníci mohou navíc tyto akce hlásit vašemu šéfovi. Koneckonců, fyzický kontakt, jako je dotek, mu také může způsobit nepříjemné pocity. To určitě nechcete, že?
- Zůstaňte tedy profesionální, i když flirtujete. Pamatujte, že svádění lze také provést bez sebemenšího dotyku, víte! Jinými slovy, soustřeďte se na navázání očního kontaktu, usmívající se úsměv nebo pohled na ženu svých snů, která může být stejně účinná jako dotek. Nepřehánějte to však se všemi třemi, kvůli kterým by vaše chování mohlo být považováno za nevhodné. Pokud chcete, můžete také pochválit jeho pracovní morálku nebo projekt, který právě dokončil dobře.
- Abyste se vyhnuli negativním problémům, je nejlepší udržovat vztah mezi vámi dvěma lehký a zdvořilý. Jinými slovy, nedávejte komentáře, které jsou sexuálně sugestivní nebo riskují urážku. Takové komentáře by také mohly vést k tomu, že vás nahlásí na oddělení HR s obviněním ze sexuálního obtěžování.
Část 2 ze 3: Svádění spolupracovníků mimo kancelář
Krok 1. Pozvěte ho, aby s vámi po práci cestoval
Nejprve také pozvěte své další spolupracovníky, aby pozvání hned nepodezřel. Navíc kvůli tomu nebudete vypadat příliš agresivně. Poté ho začněte žádat, aby po práci cestoval sám.
Buďte co neformální! Jinými slovy, rozbalte pozvánku, jako byste stále chodili, ať už s ní nebo bez ní. Takové pozvání bude znít bez zastrašování a nebude znamenat touhu po „rande“. Zkuste proto říci: „Uh, chci si dnes v noci dát drink v kavárně poblíž kanceláře. Chceš přijít, ne?"
Krok 2. Najděte s ním společnou řeč mimo práci
Jednou z výzev při oslovování nebo svádění spolupracovníků je, že je obtížné udržet téma konverzace mimo práci. Snažte se proto vždy vychovávat k tématům osobním, jako jsou činnosti, které často dělá mimo úřední hodiny. Kromě toho, že tím projevíte svůj romantický zájem, získáte tím také podrobnější obraz o jeho charakteristikách a osobnosti jako jednotlivce.
Pokud má vaše kancelář pracovní prostor, stůl nebo kóji, zkuste se na ni záměrně podívat, když jdete kolem, a pozorujte předměty ležící na stole. Tak budete vědět, jaké jsou jejich zájmy, a můžete je použít k zahájení konverzace
Krok 3. Vezměte ho na společný oběd, až bude čas na přestávku
Jedním ze způsobů, jak s ním trávit čas sám bez tlaku, je vzít ho s ním na oběd. Můžete ho například vzít o přestávce na společný oběd mimo kancelář nebo si sednout vedle něj, když jí ve své kóji.
Oběd je ideální okamžik pro zahájení konverzace, odlehčení nálady a lepší seznámení s ženou vašich snů. Když ho požádáte, aby vykonával činnosti mimo kancelář, oba nebudete zastíněni očima ostatních spolupracovníků. Díky tomu mohou interakce probíhat pohodlněji a ležérněji
Krok 4. Nebuďte příliš agresivní
Přestože první krok byl učiněn jím, stále postupujte opatrně. Samozřejmě nechcete spěchat zpět k jeho intimitě a nakonec přijmout jeho požadavky, pokud se situace zhorší, že? Držte se proto řeči těla a konverzačních témat, která jsou lehká, přátelská a zdvořilá.
Seznamování a svádění kolegů ve skutečnosti není snadné. Proto se ujistěte, že nejste na začátku procesu přehnaně agresivní a že nikdy nebudete ignorovat její řeč těla a další signály, abyste věděli, co chce
Část 3 ze 3: Pochopení rizik
Krok 1. Pochopte zásady týkající se romantických vztahů mezi pracovníky
Některé podniky nebo společnosti mají velmi přísná pravidla týkající se romantických vztahů mezi zaměstnanci. V případě porušení je nejhorším důsledkem propuštění! Před sváděním jakékoli ženy se proto ujistěte, že znáte pravidla nebo zásady, které platí.
Někdy se politika vztahuje pouze na dva zaměstnance, kteří mají různé pozice. Šéf například nesmí randit se svými podřízenými nebo se k nim přibližovat. Existují také některé společnosti, které takové zásady nebo pravidla nemají
Krok 2. Nepřistupujte k více než jedné ženě současně
Kromě toho, že jsou tyto akce neúctivé, mohou v případě dopadu také poškodit váš obraz. Pokud jste odhodláni oslovit jednu ženu, držte se té ženy a nedělejte pokroky jiným ženám!
Drby se v kancelářském prostředí snadno šíří. Samozřejmě nechcete, aby vás ostatní negativně uráželi a skončili se špatnou image, že? Věřte mi, že tyto situace mohou vaše pracovní prostředí cítit velmi nepříjemně
Krok 3. Nesvádějte svého šéfa nebo podřízené
Takové typy vztahů mohou vést ke konfliktům v kanceláři, zejména proto, že v důsledku toho může potenciálně vzniknout obvinění z diskriminace ze strany ostatních zaměstnanců. Proto se ujistěte, že svádíte nebo přistupujete pouze k ženám stejné hodnosti!
Ve skutečnosti jsou ženy náchylnější ke kritice za to, že chodí se svými spolupracovníky. Proto se ujistěte, že nedostanete ženu do pozice, která je náchylná k negativnímu hodnocení ostatními
Krok 4. Pochopte, že možná nebude chtít přijmout vaše zálohy
Pokud vždy reaguje negativně na vaši řeč těla a vtipkuje, nebo se vám dokonce úplně vyhýbá, okamžitě ustupte. V opačném případě může nahlásit vaše chování vašemu šéfovi nebo být kolem vás velmi nepříjemný.
- Pokud nereaguje na vaše prosby nebo vypadá, že chce s tím, co děláte, přestat, neváhejte poslouchat své instinkty a přestat na sebe tlačit. Buďte opatrní, mohl by vás žalovat stížnostmi na sexuální obtěžování nebo hlásit vaše činy šéfovi!
- Pokud se vám zdá flirtování v práci nepříjemné nebo méně vnímavé, zkuste po práci sdělit své lítosti. Při té příležitosti se omluvte a poskytněte relevantní vysvětlení. Je pravděpodobné, že tuto odpověď poskytl jen proto, že jste vy dva ještě byli v kanceláři. Zkuste si proto přečíst řeč těla a neverbální signály, které dává. Pokud se zdá být vyhýbavý, naštvaný nebo naštvaný, okamžitě mu uhněte z cesty!
Krok 5. Uvědomte si, že neúspěšné vztahy se zaměstnanci mohou pracovní situace méně zpříjemnit
Pokud se váš vztah se spolupracovníkem postupně zhoršuje, je pravděpodobnější, že se budete cítit nepříjemně nebo trapně. Kromě toho, že jste zatíženi nešikovností, když se kolem něj musíte pohybovat, riskujete také, že se stanete předmětem drby v kanceláři.
Než se tedy obrátíte na kolegy, zkuste nejprve zvážit výhody a nevýhody. Pokud nevýhody převažují nad výhodami nebo pokud je dopad riskantní a může způsobit nepříjemnou situaci v kanceláři, je dobré přejít na někoho jiného, kdo nepracuje ve stejné kanceláři jako vy
Tipy
Udělejte si čas na zpracování, aniž byste spěchali. Pamatujte, vždy máte čas se s ním znovu setkat
Varování
-
Nenuťte svou vůli!
Pokud důrazně prohlásí své odmítnutí, ustupte a pokračujte bez něj. Pokud říká, že se s vámi chce jen přátelit, přijměte odmítnutí a respektujte jeho rozhodnutí.
- Ustupte, pokud se vám zdá kolem vás nepříjemný.
